В течение всей смены стимулируется личностное развитие и рост каждого ребёнка, посещающего лагерь. Бонусы ребята получают за активное участие в каждом виде деятельности, предложенном участникам смены. У всех есть выбор – проявлять себя в чём-то одном, или участвовать в нескольких направлениях. В зависимости от этого каждый участник может достигнуть определённого звания по результатам окончания смены.
За активное проявление себя в чём-то участники смены получают бонус определённого цвета. Таким образом, каждый в течение смены собирает свою «радугу достижений», получая разнообразные жетоны.
Красный – активность в общелагерных мероприятиях;
Оранжевый – активность в отрядной деятельности;
Жёлтый – активность в спорте;
Зелёный – активность в труде;
Голубой – чистоплотность, опрятность;
Синий – дисциплинированность;
Фиолетовый – творчество.
Личные результаты каждого отмечаются ежедневно на «свечке». Ежедневно каждый участник может получать бонусы разных цветов.
Самым успешным участникам вручаются грамоты, и благодарственные письма родителям.
План
1. Организационный этап (2-3 дня в начале июня):
Этот период короткий по количеству дней, всего лишь 2-3 дня. Основной деятельностью этого этапа является:
§ встреча детей, проведение диагностики по выявлению лидерских, организаторских и творческих способностей; знакомство с правилами жизнедеятельности лагеря.
§ запуск программы «Наследники Героев»;
2. Основной этап(июнь):
Основной деятельностью этого этапа является:
§ реализация основной идеи ЛТО;
§ вовлечение детей и подростков в различные виды коллективно- творческих дел.
Участники лагеря:
- познают, отдыхают, трудятся;
- приобретают новые навыки и умения;
- делают открытия в себе, в окружающем мире;
- помогают в проведении мероприятий;
- учатся справляться с отрицательными эмоциями, преодолевать трудные жизненные ситуации;
- учатся выстраивать конструктивные взаимоотношения со сверстниками и взрослыми;
- укрепляют свое здоровье;
- получают психолого-педагогическую поддержку;
- освещают деятельность трудовой бригады.
3.Заключительный этап:
Основной идеей этого этапа является:
- подведение итогов;
- анализ предложений детьми, родителями, педагогами, внесенными по деятельности лагеря труда и отдыха в будущем году.
- подведение итогов;
Цели
Цель программы
Создание условий для гармоничного развития личности подростков через включение в разнообразные виды трудовой и развивающей деятельности в условиях каникулярного времени.
Задачи программы
Обучающие:
-сформировать знания об основах трудовой деятельности;
-научить применять полученные знания и умения в практической деятельности.
Развивающие:
-развивать у учащихся мотивацию к творческой активности в познании и самовыражении;
-создать условия для личностного развития, укрепления здоровья и творческого труда учащихся.
-создать условия для накопления социального опыта через моделирование жизнедеятельности лагеря в форме общественно-значимых мероприятий, активного отдыха, творческих способностей.
Воспитательные:
-воспитывать навыки здорового и безопасного образа жизни;
-формировать у подростков коммуникативные навыки;
-формировать у учащихся социальную активность, гражданскую позицию, культуру общения и поведения в социуме, патриотизма;
Ожидаемые результаты
По окончании смены подросток приобретёт знания:
· основ трудовой деятельности;
· правил взаимовыручки, дружбы и товарищества;
· экологического состояния своей Родины;
· истории своего края, значимых людей, событий.
приобретёт умения:
· правильно организовывать свой досуг;
· адекватно оценивать свои творческие и физические способности и развивать их;
· относиться к здоровью, как к высшей ценности:
· любить, беречь и уважать природу;
· применять и соблюдать правила поведения в природе, культуру в общении, культуру в приёме пищи, культуру соблюдения этических норм поведения.
приобретёт опыт :
· совместного ведения домашнего хозяйства;
· самоуправления при организации жизнедеятельности детского коллектива;
· коллективного общения на основе культурных норм проживания и различных видов деятельности.
Условия
Программа рассчитана для подростков 14-17 лет, которые решили провести свои
летние каникулы в лагере «Свирцы». Принцип набора и формирование отрядов
по заявлению родителей, количество учащихся в отряде -30 человек.
Длительность
Материально-техническая база
Наличие оборудованных помещений в лагере:
- медицинский кабинет
- конференц-зал
- спортивный зал
- библиотека
- столовая
- актовый зал
- туалетные комнаты
- футбольное поле
-полоса препятствий
- баскетбольная площадка
Оборудование и инвентарь, предоставленный в пользование детей:
- мячи
- скакалка гимнастическая
- гимнастический мат
- стулья
- столы
- аптечка медицинская
- грабли
- лопаты
- мётлы
- лейки
- совки
- веники